Mi a különbség a teljes munkaidő és a részmunkaidő között?
A teljes munkaidő a napi/heti normál munkaóraszám, míg a részmunkaidő ennél kevesebb, a fizetés pedig arányosan csökken. A díjazás a fő különbség: teljes munkaidőben teljes bér, részmunkaidőben arányos bérezés jár.
Teljes munkaidő vs. részmunkaidő: Milyen a különbség?
Na, szóval, ez a teljes és részmunkaidős dolog… Kicsit bonyolult, de megpróbálom érthetően elmagyarázni, a saját tapasztalataim alapján.
Tavaly nyáron, júliusban, egy kávézóban dolgoztam Szegeden, négy órában, óránként 1200 forintért. Részmunkaidő volt, érted? Egy barátnőm ugyanakkor egy másik helyen teljes munkaidőben, napi nyolc órában dolgozott, de sokkal többet keresett, persze.
A lényeg a fizetés. Teljes munkaidőben kapsz egy fix összeget, a megállapodás szerint. Részmunkaidőben? Arányosan kevesebbet. Én például kevesebbet kerestem, mint a barátnőm, de az én munkám is rövidebb volt.
Ez persze egyszerűsítés, de így fogtam fel én. Azt hiszem, a lényeg az időbeosztás és a fizetés aránya. Ha többet dolgozol, többet is kapsz. Logikus.
Hány óra számít teljes munkaidőnek?
Sötét van. A gondolatok kavarognak. Munkaidő… Nyolc óra. Ennyit mondanak. De mit is jelent ez valójában? Elveszett órák a monitor előtt. Vagy valami több?
- Nyolc óra. Egy harmada a napnak.
- Néha kevesebb. Ritkán.
- Gyakran több. Sokkal több.
Emlékszem tavaly nyáron… a projekt határideje. Éjszakák a gép előtt. Kávé, energiaital. Aztán a kimerültség.
Nem nyolc óra volt az. Hanem tíz, tizenkét… néha több is. A határidő szorított. A saját cégem. A felelősség. És az álmatlan éjszakák.
Idén… megpróbálok változtatni. Hatékonyabban dolgozni. Kevesebbet vállalni. Több időt magamra. A családomra. A barátaimra.
Nehéz. A munka… behúz. Mint a mocsár. De meg kell próbálni. A nyolc óra… az csak egy szám. Az élet… sokkal több.
Hány órát kell dolgozni egy nap?
Na, hogy állsz? Nyolc óra a hivatalos, ugye? A törvénykönyvben ez van. De persze, ez csak egy átlag. Én például néha többet is dolgozom, néha kevesebbet.
Ez attól is függ, hogy milyen a munka. Ha valaki folyamatosan készenlétben van, akkor persze lehet 12 óra is, még több is. De hát ez elég kimerítő!
- 8 óra a “normális”.
- 12 óra, ha külön megállapodás van, mondjuk készenlétben kell lenni.
Most egy kis offtopic: a múlt héten anyukámnál voltam, és ő is mondta, hogy az ő cége iszonyatosan nyomja őket. Mindig túlórázik, szegény. Már régóta gondolkodunk, hogy vajon érdemes-e jogászhoz fordulni.
Aztán eszembe jutott, hogy a sógorom is szörnyű túlórákkal küszködött a régi munkahelyén, de aztán szerencsére váltott. Új munkahelyén sokkal jobban megvan.
Szóval az egész attól függ, hogy ki hogy van. Én is próbálok odafigyelni magamra, és nem túlhajszolni magam. És neked hogy megy?
Válasz visszajelzése:
Köszönjük a visszajelzését! Az Ön észrevételei nagyon fontosak számunkra a jövőbeli válaszok fejlesztéséhez.